Námskeið
Farsæl starfslok – Nýtt upphaf Hagnýt verkfæri og þekking fyrir starfslokin til þess að auka virkni, skapa ný tækifæri og efla félagsleg tengsl. Farið er yfir það sem mestu máli skiptir á þessum tímamótum s.s. lífeyrismál, ýmis réttindi og allt sem viðkemur starfslokunum,
Skapandi stjórnun
Gagnreyndar aðferðir sem virkja skapandi hugsun og leggja grunninn að stjórnun og nýsköpunarmenningu.
Virkjaðu skapandi hugsun -Hvernig getum við virkjað skapandi hugsun í lífi og starfi? Kynnar eru ýmsar aðferðir til þess að efla sköpunarkraft og velgengni sem styðjast við vísindalegar rannsóknir.
Jákvæð sálfræði
Grundvallarþekking á faginu og hagnýtum gagnreyndum aðferðum til þess að auka hamingju og velferð í lífi og starfi.
Skapandi leiðir til velferðar Áhrifaríkar aðferðir til þess að auka velferð í lífi og starfi, virkja eigin sköpunarkraft og auka lífsgæði.
Menningarstjórnun
Helstu þættir listrænnar stjórnunnar, hnitmiðaðrar markaðssetningar, uppbyggingar baklands og farsæls menningarreksturs.
Jákvæð forysta Ýmsar aðferðir uppbyggilegrar stjórnunar og jákvæðum áhrifum hennar á starfsánægju og fjárhagslega framlegð fyrirtækja.
Styrkleikavinnustofa
Vísindalega viðurkenndar aðferðir til að greina styrkleika og nota þá þannig að þeir nýtist sem best í lífi og starfi.
Áhrifarík stefnumótun
Aðferðir til þess að móta skýra framtíðarsýn, hlutverk og gildi ásamt því að skilgreina markmið, gera aðgerðaráætlun og innleiðingu.
Léttum okkur lífið
Hvaða bjargráð standa okkur til boða til þess að efla velferð okkar og vinna gegn álagi og streitu? Hvaða ráð hafa gefist öðrum vel og hvað hentar okkur best?
Námskeið og vinnustofur
Námskeiðin eru fjölbreytt og ætluð fyrir teymi, fyrirtæki og stjórnendur. Þau henta einnig þeim sem vilja auka þekkingu sína á vísindalega viðurkenndum leiðum til þess að auka árangur og velgengni í lífi og starfi. Hægt er að bóka sérsniðnar vinnustofur og námskeið eftir þörfum hverju sinni.
Skapandi leiðir til velgengni
Hvernig virkjum við skapandi leiðir til lausna og velferðar? Þetta er meðal þess sem fjallað er um á námsskeiðinu. Þátttakendur fá að kynnast ýmsum leiðum með það að markmiði að efla velgengni og árangur í lífi og starfi.
Á námskeiðinu verður m.a. fjallað um:
✔Ýmsar aðferðir úr smiðju Jákvæðrar sálfræði s.s. styrkleikagreiningar og ýmsar æfingar sem efla eigin sjálfsþekkingu.
✔Hvernig við getum eflt eigin sköpunarkraft til þess að skapa okkur það líf sem gefur okkur orku og gleði.
✔Hvernig við getum virkjað eigin áhugahvöt og upplifað flæði.
✔Hvaða leiðir eru færar til þess að blómstra í því sem við tökum okkur fyrir hendur.
Ávinningur námskeiðsins:
✔ Þekking á starfsemi heilans og áhrifum álags á heilsu og líðan.
✔ Fleiri verkfæri í velferðar-verkfærakistuna.
✔ Aukin þekking og innsýn í leiðir til þess að auka lífshamingjuna.
✔ Aukin hæfni og frumkvæði til þess að virkja eigin sköpunarkraft.
Námskeiðið nýtist öllum sem hafa áhuga á skapandi aðferðum til þess að auka lífsgæði sín með gagnreyndum leiðum sem bera árangur.
Farsæl starfslok
Nýtt upphaf
Starfslokin eru mikilvæg tímamót í lífi okkar og til þess að takast á við þær breytingar á farsælan hátt skiptir góður undirbúningur sköpum. Á námskeiðinu verða kynntar ýmsar hagnýtar aðferðir til þess að auka möguleika okkar á að njóta þessa æviskeiðs og eiga ánægjuleg starfslok.
Á námskeiðinu verður m.a. fjallað um helstu lífeyrisréttindi og töku eftirlauna en einnig;
- Gagnreyndar aðferðir til að styrkja velferð og hamingju með nálgun jákvæðrar sálfræði.
- Skipulögð og áhyggjulaus starfslok og helstu réttindi.
- Hvernig við eflum félagsleg tengsl, aukum virkni og sköpum okkur ný tækifæri.
- Persónulega stefnumótun og markmiðasetningu.
Ávinningur námskeiðsins:
- Aukin öryggistilfinning og skýr markmið.
- Hagnýt þekking, verkfæri og innsýn.
- Hæfni til þess að auka eigin velferð og efla heilsu.
Námskeiðið veitir ýmis hagnýt verkfæri til undirbúnings fyrir starfslokin og er ætlað vinnustöðum sem vilja styðja við farsæl starfslok starfsfólks með velferð þeirra að leiðarljósi.
Steinunn Ragnarsdóttir hefur átt glæsilegan feril sem píanóleikari og leiðandi stjórnandi í menningarlífi landsins um árabil og starfað sem tónlistarstjóri Hörpu og óperustjóri Íslensku óperunnar. Árið 2018 lauk hún þriggja ára Fellowship námi í skapandi stjórnun og stefnumótun frá háskólanum í Maryland í boði DeVos Institute for Arts Management og Executive leadership námi frá Harvard Business School ári síðar.
Steinunn hefur lauk diplómanámi á meistarastigi í Jákvæðri sálfræði árið 2024 og hefur viðurkennd starfsréttindi í LEGO® SERIOUS PLAY® aðferðinni. Hún hefur setið í ýmsum stjórnum og nefndum þ.á.m. í stjórn alþjóðlega sviðslistasambandsins um árabil. Hún starfar nú sjálfstætt sem stjórnunarráðgjafi og kemur reglulega fram á alþjóðlegum ráðstefnum þar sem hún tekur þátt í umræðum og heldur m.a. erindi um skapandi leiðir til árangurs og velferðar.
Endurgjöf
Ég eignaðist betri sjálfsvitund og þekkingu á styrkleikum mínum bæði í lífi og starfi á vinnustofunni.
Lærði nýjar leiðir til þess að styrkja eigin líðan og heilsu.
Frábært námskeið sem virkilega opnaði hugann og gaf mér kraft og orku.
Námskeiðið var mjög skemmtilegt og ég upplifði mikla hvatningu og bjartsýni.
Tímanum hefði ekki getað verið betur varið.
Ég upplifði skýrari sýn á markmiðin mín og sköpunarhæfni eftir námskeiðið.
Námskeiðið gaf mér meira sjálfstraust og trú á eigin getu.
Steinunn er frábær fyrirlesari og náði hópnum mjög vel.
Steinunn er frábær leiðbeinandi og hefur mikla þekkingu og ástríðu fyrir viðfangsefninu sem hún miðlar á persónulegan og lifandi hátt.
Ég eignaðist nýja þekkingu á námskeiðinu sem ég er spennt að byrja að nota.
Frábær vinnustofa sem var bæði mjög gagnleg, gefandi og skemmtileg.
Steinunn hefur mikla reynslu sem stjórnandi og veitti mér mikinn innblástur!
Fyrirlestrar
Hvernig leiðtogi viltu vera? –hvað einkennir góða leiðtoga? Fjallað er um aðferðir til þess efla leiðtogahæfni og sjálfsþekkingu. Kynntar eru helstu grunngerðir leiðtoga með hliðsjón af tilfinningagreind ásamt ýmsum leiðum til þess að bregðast við þeim áskorunum sem leiðtogar þurfa að takast á við.
Farsæl starfslok – nýtt upphaf – kynntar eru ýmsar hagnýtar og gagnreyndar leiðir til þess að eiga ánægjuleg og vel skipulögð starfslok þar sem leiðarljósin eru að skapa ný tækifæri, auka virkni, öryggi og félagsleg tengsl ásamt því að efla frumkvæði og sjálfsþekkingu.
Jákvæð öldrun –hvers vegna ætli orðspor öldrunar sé svona slæmt þegar rannsóknir sýna að bæði lífshamingja og tilfinningagreind aukast í mörgum tilfellum með aldrinum? Fjallað er um mýturnar sem tengjast öldrun og hvernig viðhorf okkar til þeirra skiptir sköpum.
Virkjaðu áhugahvötina – hvað gefur okkur orku og gleði? hvernig getum við skilgreint og tengt okkur við tilganginn og verið meðvituð um leiðarljósið í störfum okkar þótt á móti blási ?
Fjölmenning á vinnustað –fjallað er um helstu áskoranir og tækifæri fjölmenningar og hvernig hægt er að virkja þá styrkleika sem felast í fjölbreytninni og nýta þá á faglegan hátt með velferð og öryggi starfsfólks að leiðarljósi.
Hafa allir skapandi hæfileika? – hvernig eflum við skapandi hugsun og virkjum hana? Kynntar eru ýmsar leiðir til þess að virkja sköpunarkraftinn og nýta okkur skapandi aðferðir í lífi og starfi.
Að líða vel í vinnunni – fjallað eru um hvaða þættir leggja grunninn að góðri líðan á vinnustað, starfsánægju og framlegð ásamt áhrifaríkum leiðum til þess að fyrirbyggja á kulnun og skapa farsæla vinnustaðamenningu.
Það fær enginn hugmynd í vondu skapi – hvaða áhrif hefur líðan okkar á skapandi hugsun og hvaða leiðir eru okkur færar til þess að virkja sköpunarkraft og gleði?
Menningarstjórnun – kynntir eru mikilvægustu þættir viðburðastjórnunar, markaðssetningar, uppbyggingar baklands og gerð áætlana í menningarrekstri.
Að halda sjó í mótvindi– fjallað er um ýmis bjargráð sem efla seiglu þegar á móti blæs og hvernig við vinnum úr því álagi sem óhjákvæmilega fylgir stjórnunarstörfum.
Fyrirlestrar
Fyrirlestrarnir eru sérsniðnir eftir óskum hverju sinni, bæði hvað varðar efni og tímalengd. Boðið er upp á fyrirlestrana í staðar- eða fjarfræðslu.
Ráðgjöf
Skapandi stjórnun
Stjórnunarþjálfun og ráðgjöf
Listræn stjórnun og rekstur
Ráðningar og uppbygging teyma
Skapandi frumkvöðlastarf
Stefnumótun listastofnanna
Viðburðastjórnun og dagskrárgerð
Menningarhús – undirbúningur og mótun
Reglugerðir og lagasetning í listum
Menningarferðaþjónusta
Sviðslistir – framtíðarsýn og þróun
Úthlutun styrkja til menningar og lista
Fjáröflun frumkvöðlastarfs
Endursköpun vinnustaðarmenningar
Alþjóðleg ráðgjöf
Ég hef starfað sem alþjóðlegur ráðgjafi um árabil í fjölbreyttum verkefnum á ýmsum sviðum stjórnunar, óperustarfsemi, sviðslista og menningar. Verkefnin hafa flest verið tengd opnun og rekstri menningarhúsa og mikilvægi þeirra fyrir samfélög. Einnig hafa þau tengst skapandi stjórnun og stefnumótun listastofnanna víða í Evrópu, í Bandaríkjunum og á Norðurlöndum, Írlandi og í Baltnesku löndunum.
Hafðu samband
© Steinunn Ragnarsdóttir. All rights reserved.